人事專員

職位類別：

【崗位要求】：
（1）本科及以上學(xué)歷，人力資源、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
（2）具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力，善于與人溝通?；
（3）具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感度和分析能力，有良好的邏輯思維能力和溝通表達(dá)能力?
【崗位職責(zé)】：
（1）根據(jù)公司人力資源規(guī)劃，在招聘環(huán)節(jié)協(xié)助人力資源專員發(fā)布招聘信息、收集和整理簡(jiǎn)歷，初步篩選符合基本條件的候選人信息，同時(shí)記錄和分析招聘數(shù)據(jù)，如不同渠道的簡(jiǎn)歷投遞量、有效簡(jiǎn)歷比例等，為優(yōu)化招聘渠道提供依據(jù)；
（2）協(xié)助進(jìn)行員工關(guān)系維護(hù)，處理員工投訴和勞動(dòng)糾紛，做好新員工入職的接待等工作???；
（3）維護(hù)與各部門的良好關(guān)系，積極開拓部門間的合作渠道，及時(shí)反饋重要信息???。